Hazine ve Maliye Bakanlığı 50 memur alacak.
Hazine ve Maliye Bakanlığı'nın kamu memur alımı ilanı esmi Gazete'de yayınlandı. Yayınlanan son dakika açıklamasında Hazine ve Maliye Uzman Yardımcısı kadrosunda istihdam etmek üzere 50 kamu personel alımı yapılacağına yer verildi. Bakanlığın Ankara'daki merkez teşkilatında çalıştırmak üzere yapılan kamu personeli alımında başvuru bilgileri finans7.com'da.
BAŞVURU ŞARTLARI
İlana başvuru yapacaklarda aranan şartlar şu şekilde:
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48 inci maddesinde belirtilen genel şartları
taşımak,
b) Giriş sınavının yapıldığı yılın Ocak ayının birinci günü itibariyle otuz beş (35) yaşını
doldurmamış olmak (01/01/1988 tarih ve sonraki doğumlular başvurabilecektir),
c) En az dört yıllık lisans eğitimi veren hukuk, siyasal bilgiler, iktisat, işletme, iktisadi ve
idari bilimler, mimarlık, mühendislik, fen-edebiyat, iletişim fakülteleri ile diğer fakültelerin veya
bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen yurtiçindeki veya yurtdışındaki
öğretim kurumlarının TABLO 1 ve TABLO 2'de belirtilen öğrenim dallarından (bölümlerinden)
mezun olmak,
ç) ÖSYM tarafından 2021 veya 2022 yıllarında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavına
(KPSS) katılmış ve TABLO 1 ve TABLO 2'de belirtilen puan türlerinin herhangi birinden en az
75 puana sahip olmak (Adaylar başvuruyu belirtilen puanlardan sadece birisi üzerinden
yapabilecekleri için sahip oldukları en yüksek puan türünü kullanmaları lehlerine olacaktır),
d) Giriş sınavının son başvuru tarihinden önceki 5 (beş) yıl içinde ÖSYM tarafından
yapılan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) veya Elektronik Yabancı Dil
Sınavından (e-YDS) İngilizce, Almanca, Fransızca dillerinin herhangi birinden en az (C)
düzeyinde puan almış olmak veya buna denkliği ÖSYM tarafından kabul edilen ve uluslararası
geçerliliği bulunan başka bir sınavdan en az 70 puan aldığına yönelik geçerli belgeye sahip
olmak,
e) Başvuruyu süresi içerisinde yapmış olmak,
f) Hazine ve Maliye Uzman Yardımcılığı Giriş Sınavına iki defadan fazla katılmamış olmak
BAŞVURU
Başvurular 16 ile 27 Ocak 2023 tarihleri arasında alınacak. İlan metni için TIKLAYIN
SINAVA KATILACAK ADAYLARIN BELİRLENMESİ:
Giriş sınavına katılmaya hak kazanan adaylar TABLO 1 ve TABLO 2'de yer alan her bir
alan için ayrı ayrı belirlenecektir.
Her alan için ayrı ayrı olmak üzere; TABLO 1 ve TABLO 2'de belirlenen kontenjan
sayısının 10 (on) katına kadar aday giriş sınavının yazılı bölümüne katılmaya hak kazanır.
TABLO 1 ve TABLO 2'de belirlenen her alan için kontenjan sayısının 10 (on) katından fazla
başvuru olması halinde sınava katılmaya hak kazanan aday, giriş sınavına başvurduğu KPSS
puanına göre sıralama yapılmak suretiyle belirlenecektir. En yüksek puanlı adaydan başlamak
üzere KPSS puanına göre yapılacak sıralamaya göre kontenjan sayısının en fazla 10 (on) katı
kadar aday o alan için yapılacak giriş sınavının yazılı bölümüne katılmaya hak kazanır. Son
sıradaki adayla aynı puanı alan adaylar da giriş sınavının yazılı bölümüne çağırılacaktır.
Giriş sınavının yazılı bölümüne katılmaya hak kazanan adaylar ve bu adayların sınav
yerlerini gösterir liste (www.hmb.gov.tr) internet adresinden ilan edilecek olup, adaylar sınava
ilişkin bilgilere Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr)
Platformundan Sınavlarım / Mülakatlarım menüsünden ulaşabileceklerdir.
VI- SINAV KONULARI:
a) GRUP 1 ve GRUP 8 - Hukuk Alanı: Anayasa Hukuku, Hukukun Temel İlkeleri, İdare
Hukuku (Genel Hükümler-İdari Yargı), Medeni Hukuk (Aile Hukuku ve Miras Hükümleri Hariç),
Borçlar Hukuku (Genel Esaslar), Ticaret Hukuku (Ticari İşletme, Şirketler Hukuku, Kıymetli
Evrak Hukuku, Sigorta Hukuku), İcra ve İflas Hukuku, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku,
b) GRUP 2 - İstatistik Alanı: Olasılık Hesapları, Örnekleme Teknikleri, Zaman Dizileri
Analizi, Stokastik Süreçler, Regresyon Analizi, Hipotez Testleri,
c) GRUP 3 - İşletme / İktisat / Maliye / Muhasebe / Çalışma Ekonomisi ve Endüstri
İlişkileri / Uluslararası İlişkiler Alanı: Temel İşletme Kavramları, İşletme Yönetimi, Üretim ve
Finans Yönetimi, İşletme Finansmanı, Mali Tablolar Analizi, Makro İktisat, Mikro İktisat,
Türkiye Ekonomisi, Uluslararası İktisat, Para-Banka, Ekonometri, Kamu Maliyesi (Kamu
Harcamaları, Kamu Gelirleri, Bütçe ve Kamu Finansmanı), Maliye Politikası, Genel Muhasebe,
Temel Şirketler Muhasebesi, Temel Maliyet Muhasebesi, Hukukun Temel İlkeleri, İdare Hukuku,
ç) GRUP 4 ve GRUP 9 - Ekonometri Alanı: En Küçük Kareler Yönetimi, Regresyon
Modellerinin Temel Varyansları, Çoklu Regresyonda Tahmin ve Çıkarsama Sorunları, Basit
Zaman Serileri Modelleri, Temel İstatistik,
d) GRUP 5 - Elektrik Elektronik Mühendisliği: Devre Analizi, Elektrik Elektronik
Mühendisliği Temel Mühendislik Bilgisi, Elektro Manyetik Alan Teorisi, Bilgisayar
Programlama ve Algoritmalar, Fizik, Elektrik Makinaları, Matematik,
e) GRUP 6 ve GRUP 10 - Bilgisayar Mühendisliği Alanı: Bilgisayar Programlama,
Matematik ve Mühendislik Uygulamaları, Veri Tabanı Yönetimi, Bilgisayar Ağları, Veri Yapıları
ve Algoritmalar, İnternet ve Bilgi Güvenliği, İşletim Sistemleri, Yazılım Mühendisliği,
f) GRUP 7 ve GRUP 11 - Endüstri Mühendisliği Alanı: Endüstri Mühendisliğine Giriş,
Matematik, Fizik, Malzeme Bilimi, Olasılık, Sayısal Analiz, Üretim Yöntemleri, Yöneylem,
Üretim ve Planlama, Proje Yönetimi, İstatistik, Mühendislik Ekonomisi, Sistem Analizi, Yönetim
Bilgi Sistemleri, Finansal Muhasebe
Yukarıda belirtilen konu grupları, yazılı sınavın genel çerçevesini belirlemekte olup, her
konu grubunda yer alan konuların tamamından soru sorulacağı anlamına gelmemektedir.
VII-DEĞERLENDİRME:
a) Yazılı sınavın değerlendirilmesi:
Yazılı sınav, yüz tam puan üzerinden değerlendirilir. Yazılı sınavı başarmış sayılmak için
her konudan en az elli puan alınması ve bunların ortalamasının en az 70 (yetmiş) puan olması
şarttır.
b) Sözlü sınavın değerlendirilmesi:
En yüksek puandan başlamak üzere yazılı sınav puanına göre yapılan sıralamaya göre
atama yapılacak kadro sayısının; en fazla 4 (dört) katına kadar aday sözlü sınava çağırılacaktır.
Son sıradaki adayla aynı puanı alan adaylar da sözlü sınava çağırılacaktır. Yazılı sınavda başarılı
olamayan ve sıralamaya giremeyen adaylar sözlü sınava alınmayacaktır.
Giriş sınavının sözlü bölümüne katılmaya hak kazanan adaylar ve bu adayların sınav yeri
ve saatini gösterir liste (www.hmb.gov.tr) internet adresinden ilan edilecek olup, adaylar sınava
ilişkin bilgilere Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr)
Platformundan Sınavlarım / Mülakatlarım menüsünden ulaşabileceklerdir.
Sözlü sınavda adaylar;
a) Sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi,
b) Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,
c) Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,
ç) Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,
d) Genel yetenek ve genel kültürü,
e) Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı,
yönlerinden ayrı ayrı puan verilmek suretiyle değerlendirilecektir.
Adaylar, komisyon üyeleri tarafından, (a) bendi için elli puan, (b) ila (e) bentlerinden her
biri için onar puan üzerinden değerlendirilecektir.
Sözlü sınavı başarmış sayılmak için komisyon başkan ve üyelerinin yüz üzerinden
verdikleri puanların ortalamasının en az 70 (yetmiş) olması zorunludur.
Giriş sınavında başarılı olanların yazılı ve sözlü sınav puanlarının ortalaması başarı
sırasını oluşturur.
Sınav sonuçlarına açıklanmasından itibaren yedi gün içerisinde Bakanlıkta olacak şekilde
yazılı olarak itiraz edilebilir. Bu sürenin bitiminden itibaren itiraz, sınav komisyonu tarafından en
geç on gün içinde değerlendirilerek sonucu ilgiliye yazılı olarak bildirilir. Süresi içinde
yapılmayan itirazlar dikkate alınmaz.
Adaylar en yüksek puan alandan başlamak üzere sıralanacaktır. Başarı sıralaması; başvuru
yapılan alan için ilan edilen toplam kontenjan sayısı kadar aday asıl, bunun en fazla yarısı kadar
aday da yedek olarak belirlenecektir. Puanların aynı olması halinde giriş sınavına başvurduğu
KPSS puanı ve yabancı dil puanı yüksek olana öncelik tanınacaktır.
Giriş sınavında yetmiş ve üzerinde puan almış olmak sıralamaya giremeyen adaylar için
müktesep hak teşkil etmez.
VIII-ATAMA:
a) Giriş sınavında başarılı olan adaylar, Ankara ve İstanbul illerinde görev yapmak üzere
Bakanlık merkez teşkilatına atanacaktır.
b) Sınavda başarılı olanlardan, atama şartlarını taşımadıkları sonradan anlaşılanların sınav
sonuçları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz, yapılmış olsa dahi iptal edilir.
c) Atama işlemi yapılmadan önce feragat edenlerin atamaları yapılmaz.
ç) Atamaları yapılanlardan yasal süre içerisinde göreve başlamayanların atamaları iptal
edilir.
d) Atamaya esas belgelerini süresi içerisinde teslim etmeyenler, b, c ve ç fıkralarında
sayılanlar ile ataması yapılıp göreve başladıktan sonra çeşitli nedenlerle görevinden ayrılanların
yerine, mesleki temel eğitimin başlamasından önce olmak kaydıyla başarı sırasına göre yedek
listede yer alan adaylar arasından atama yapılabilir.
e) Giriş sınavını kazananlardan gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sınav
sonuçları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz. Atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bunlar
hiçbir hak talep edemez.
IX-DİĞER HUSUSLAR:
a) Adaylar, sınavda kimlik tespitinde kullanılmak üzere fotoğraflı ve geçerli bir kimlik
belgesini (nüfus cüzdanı, T.C. kimlik numarası olan sürücü belgesi veya pasaport) yanlarında
bulunduracaktır.
b) Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya belge verdiği tespit edilenler hakkında 5237
sayılı Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere Ankara Cumhuriyet
Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır.
c) 27/01/2023 tarihi mesai saati (18:00) sonuna kadar onaylanmayan başvurular dikkate
alınmayacağından, adayların elektronik ortamda meydana gelebilecek veya oluşabilecek diğer
aksaklıkları göz önüne alarak, başvurularını son güne bırakmamaları gerekmektedir.
İletişim Bilgileri:
Adres:
Hazine ve Maliye Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü Sınav Hizmetleri Şubesi 3. Kat
Oda No:308 Dikmen Caddesi (06450) Çankaya/ANKARA
