696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçiye zorunlu emeklilik yerine isteğe bağlı emeklilik geliyor.
KHK ile kadroya geçen kamu işçilerinin en büyük sorunlarından biri zorunlu emeklilik konusuydu. Sosyal medya hesapları üzerinden paylaşım yapan işçiler, bu duruma çözüm bulunmasını istiyordu. Biz de finans7.com olarak bu yazımızda söz konusu mağduriyeti duyurmaya çalışmıştık.
Çağrılar sonunda karşılık buldu ve Çalışma Bakanı Vedat Bilgin bir açıklama yaptı. Bakan Biglin açıklamasında KHK ile kadroya geçen işçilerin zorunlu emeklilikleri ile ilgili düzenleme geleceğini ve bu sorunun çözüleceğini söyledi. Bakan Biglin yaptığı açıklamada, "Bu düzenlemede o zorunlu emeklilik şartını ortadan kaldıracağız. Biliyorsunuz KHK ile kadroya geçen işçiler, 'Sen şu kadar çalıştın, artık emekli olursun.' denilerek zorla emekli ediliyorlar. Onu ortadan kaldıracağız. İsteğe bağlı olarak yasal sınırda çalışabilecekleri süre kadar çalışabilecekler" ifadelerini kullandı.
İSTEĞE BAĞLI EMEKLİLİK GELİYOR: YASAL SINIRA KADAR ÇALIŞABİLECEKLER
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndan alınan bilgilere göre zorunlu emekliliğin kaldırılacağı ve isteğe bağlı emekliliğe geçileceğine yer verildi. 696 sayılı KHK ile kadroya geçen işçiler , isteğe bağlı olarak yasal sınıra kadar çalışabileceği süre içinde işe devam edebilecek.
NE ZAMAN GELECEK?
Düzenlemenin önümüzdeki haftalarda meclise gelmesi ve 2023 yılında yürürlüğe girmesi bekleniyor. Düzenleme gelince finans7.com'da olacak. Haberdar olmak için uygulamamızı indirin:
Android için >>> TIKLAYIN
İOS için >>> TIKLAYIN
Huawei için >>> TIKLAYIN
Finans7.com | Ankara
